学生行为准则- 5535学生不满

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学生的不满

行政程序5535

这一程序的目的是提供一个迅速和公平的方法来解决学生的不满。这些程序将适用于任何合理地认为大学的决定或行为对他们的地位、权利或特权产生了不利影响的学生。这些程序将包括但不限于以下方面的不满:

  1. 课程成绩

  2. 行使受州和联邦宪法保护的言论自由权利

  3. 违反董事会政策和/或行政程序

本程序不适用于:

  1. 学生纪律处分,这是包括在单独的董事会政策和行政程序。

  2. 停车传票(即“罚单”);有关引用的投诉必须直接向安全与安保办公室提出。

  3. 残疾的不满

  4. 第九条申诉

  1. 定义

    1. 投诉-一种非正式的讨论方法,由学生或员工向学院的管理人员提出,这可能意味着大学理事会的政策和/或行政程序可能被违反,以确定是否有理由提出不满。投诉也是一种表达对UCC的服务和指导不满的方法,可以向学院的部门或项目主管表达不满。

    2. 一天-除非另有规定,“日”系指学院上课及定期上课的日子,如学期时间表所公布,但星期六及星期日除外。

    3. 不满-由学生或员工发起的正式程序,当他们认为员工、部门或学院的行为违反了学院的董事会政策和/或行政程序,或地方、州或联邦法律。

    4. 聚会,派对-学生或任何声称对学生的申诉负责的人,以及他们的代表。“一方”不包括申诉听证小组或学院申诉官员。

    5. 总统- Umpqua社区学院(UCC)总统万博manbext网页登录或UCC指定代表。

    6. 学生-当前在校生,已提交入学申请的人,或以前的学生。申请人的申诉将仅限于关于拒绝录取的投诉。以前的学生将仅限于对课程成绩的不满。

    7. 被调查者-任何被投诉人声称对所指称的冤屈负责的人。

  2. 非正式解决程序

    1. 非正式的决议-每个有不满的学生将在要求申诉听证会之前,在非正式的基础上做出合理的努力来解决问题,并将尝试与学生有不满的人,该人的直接主管或系主任,以及监督UCC部门的院长/主任解决问题。

      1. 教务长或指定人员将任命一名员工,协助学生通过非正式方式寻求解决方案。此人将担任学生申诉官。投诉官员和学生也可以寻求乌姆普夸社区学院学生联合会(ASUCC)领导委员会的协助,试图以非正式方式解决投诉。万博manbext网页登录

      2. 任何认为自己有不满的学生将在投诉事件发生后15天内,或在学生得知投诉原因后15天内,向投诉官员提交一份投诉声明,以较晚的日期为准。如果学生希望申诉成为正式的,无论学生是否已经开始努力进行非正式的解决,都必须提交申诉声明;在申诉过程中未能采取这第一步将使申诉被放弃。申诉陈述书必须清楚扼要地陈述所指称的申诉,包括申诉所依据的事实、所涉及的问题、所涉及的政策或权利,以及所寻求的救济。在收到申诉表格后的5天内,申诉主任将告知学生在这些程序下的权利和责任,并在必要时协助学生准备申诉表格。

      3. 如果在学生与投诉官员第一次会面后的10天结束时,投诉没有得到令学生满意的非正式解决方案,学生将有权要求举行投诉听证会。

  3. 正式申诉程序

    1. 申诉聆讯委员会-总统或指定人员将在每学年开始时,建立一个由12名大学社区成员组成的常设小组,包括3名学生,3名教师,3名机密雇员和3名管理人员,从中可以任命一个或多个申诉听证小组。该小组将在乌姆普瓜社区学院(ASUCC)联合学生领导委员会、教师协会、分类协会和管理小组的建议和协助下建立,他们每年将向总统或指定人员提交3个或以上的名字,以列入小组。万博manbext网页登录申诉聆讯小组将按下列规定组成:

      1. 该小组将包括至少1名学生,1名教职员工,1名机密员工和1名管理员,从上述小组中选择,由总统或指定人员选择。成员资格将以有无名额和有无偏袒为基础。

      2. 任何人士如曾亲自参与引致该申诉的事项、曾就有关事项作出任何陈述,或未能以中立态度行事,均不得担任申诉聆讯小组的成员。申诉的任何一方都可以在听证会开始前向总统或指定人员提出质疑,就理由向听证小组的任何成员提出质疑,由其确定是否已显示取消资格的理由。如果总统或指定人员认为有足够的理由可以罢免某一名或多名专家小组成员,总统或指定人员将罢免该名或多名受到质疑的专家小组成员,并替换上述专家小组的一名或多名成员。这一决定可根据下述规定提出上诉。

      3. 申诉主任将出席申诉聆讯小组,但不会担任委员,亦不会投票。申诉干事将协调所有听证会的安排,协助各方和申诉审理小组促进申诉得到全面、公平和有效的解决,并将避免扮演对手角色。

    2. 申请申诉聆讯

      1. 任何申诉聆讯的请求将在提交上述申诉陈述书后的20天内提交申诉聆讯请求。

      2. 在收到申诉听证请求后的10天内,总统或其指定人将按照上述规定任命申诉听证小组,申诉听证小组将在双方不在场的情况下举行非公开会议,以选择主席,并根据申诉陈述确定是否提供了足够的理由进行听证。

      3. 决定《申诉陈述书》是否构成聆讯的充分理由,将基于以下因素:

        1. 该陈述所载的资料如属实,将构成对上述程序的不满;

        2. 申诉人是本程序中定义的学生,包括申请人和以前的学生;

        3. 受委屈的人受到所指控的委屈的个人和直接影响;

        4. 投诉被及时提出;

        5. 这些不满不是明显的无聊,明显没有根据,或明显是为了骚扰而提出的。

      4. 如果申诉不符合每一项要求,听证小组主席将书面通知学生申诉听证请求被驳回,并告知驳回的具体原因和上诉程序。本通知将于申诉聆讯委员会作出决定之日起3天内发出。

      5. 如果申诉听证的请求满足了每一项要求,学院申诉官员将安排申诉听证会。聆讯将于决定进行申诉聆讯后10天内开始。申诉各方将得到不少于5天的聆讯日期、时间和地点通知。

    3. 听证程序

      1. 申诉聆讯委员会主席就所有与举行聆讯有关的事宜作出的决定为最终决定,除非聆讯委员会其他成员以过半数投票反对。

      2. 在聆讯开始前,申诉聆讯小组成员会收到一份申诉副本及被诉人所提供的任何书面答复。

      3. 申诉的每一方都可以传唤证人,并介绍与该事项有关的口头和书面证词。

      4. 正式的证据规则将不适用。任何相关证据都将被接受。

      5. 除非申诉聆讯小组另有决定,申诉各方均可作开庭陈述。之后,申诉人或申诉人将进行第一次陈述,随后是答辩人。申诉人可在答辩人提供证据后提出反驳证据。受委屈的人有责任以实质证据证明指控属实,并证明上述所指的委屈确有其事。

      6. 申诉各方均可代表自己,也可有权由其选择的人代表;除非申诉审裁小组认为涉及复杂的法律问题,否则当事人不会由律师代表。如当事人希望由律师代表,必须在聆讯日期前不少于3天提出要求。如果一方被允许由律师代理,其他任何一方都有权由律师代理。听证小组也可通过总统或指定人员或人力资源总监请求法律援助。提供给听证小组的任何法律顾问可以顾问身份参加听证小组,提供法律咨询,但不会是听证小组的成员,也不会与听证小组一起投票。

      7. 除非各方要求向公众公开,否则听证会将是不公开和保密的。任何该等要求必须在聆讯日期前不少于3天提出。

      8. 在非公开听证会中,证人在不作证时将不出席听证会,除非所有当事人和专家组都同意相反的情况。

      9. 听证结束后10天内,申诉听证小组将准备并向总统或指定人员发送书面决定。该决定将包括关于申诉的具体事实调查结果,并将包括关于申诉是否按照上述定义成立的具体结论。该决定还将包括一项关于向申诉人提供救济(如果有的话)的具体建议。该决定将只基于听证会的记录,而不是记录之外的其他事项。记录包括最初的申诉,任何书面答复,以及在听证会上提出的口头和书面证据。

    4. 总统的决定

      总统或其指定人将在收到申诉听证小组的决定和建议后7天内,将其书面决定以及听证小组的决定和建议发送给各方。总统或其指定人可接受或拒绝申诉审理小组的调查结果、决定和建议。申诉聆讯小组的事实调查结果将获高度重视;如果总统或指定人不接受申诉聆讯小组的决定、裁定或建议,总统或指定人将审查听证会记录,并准备一份新的书面决定,其中包括具体的事实调查结果和结论。总统或其指定人的决定为最终决定。

    5. 时间限制

      如果各方同意,这些程序中规定的任何时间都可以缩短或延长。
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